◼ CHI SIAMO
La nostra storia
Quattro generazioni di eccellenza nella pressofusione in alluminio a Rivoli dal 1953
◼ L'AZIENDA
La Fonderia Meccanica F.lli Careglio è stata fondata nel 1953 dai tre fratelli Giovanni, Maria e Teresio Careglio.
Fin dall'inizio, l'azienda è stata gestita da Matteo Gagnor, figlio di Maria Careglio. Grazie al suo entusiasmo, alla sua dedizione, alla sua determinazione e al suo approccio imprenditoriale, l'azienda ha raggiunto un ruolo di leadership importante sul mercato ed è diventata un punto di riferimento nel settore del die casting in Italia e in Europa, servendo clienti in ambito automotive, elettrodomestici e componentistica per serramenti.
Nel 1978 Giovanni Gagnor si è unito con orgoglio al padre nella gestione aziendale. Anche il figlio Davide e le figlie Sara ed Elisa sono entrati a far parte dell'azienda. Grazie alle conoscenze acquisite e all'ausilio delle tecnologie odierne, la Fonderia Meccanica F.lli Careglio raggiunge con successo i migliori risultati possibili in termini di qualità e processo produttivo.
Nell'ottica del miglioramento continuo del processo produttivo e del rafforzamento della propria immagine sul mercato, l'azienda ha implementato un Sistema di Gestione della Qualità conforme alla norma ISO 9001.
Grazie a un parco macchine all'avanguardia, a isole di stampaggio completamente robotizzate e a una cultura aziendale fondata sulla qualità e sulla collaborazione, la Fonderia Careglio è oggi in grado di garantire prodotti in lega di alluminio tecnicamente precisi, esteticamente curati e qualitativamente conformi agli standard più esigenti
1953
ANNO DI FONDAZIONE
50
DIPENDENTI
4
GENERAZIONI
10
PRESSE AUTOMATICHE
◼ DAL 1953 AD OGGI
La nostra storia
Oltre 70 anni di esperienza nella
pressofusione di leghe leggere di alluminio.
◼ COSA CI GUIDA
I nostri valori
Qualità
Ogni componente pressofuso in alluminio che esce dal nostro stabilimento è sottoposto a controlli visivi e strumentali rigorosi. La certificazione ISO 9001, rinnovata ogni anno, è la conferma di un metodo che non lascia niente al caso.
Velocità di risposta
Lavorare per il settore automotive ci ha insegnato che i tempi contano quanto la qualità. Siamo strutturati per rispondere con rapidità alle richieste dei clienti, dalle prime valutazioni fino alla consegna.
Collaborazione
Da noi non esistono compartimenti stagni. Quando c'è un problema, i responsabili di ogni reparto si siedono insieme e lo risolvono. È uno spirito di lavoro che si tramanda da generazioni e che i nostri clienti percepiscono dal primo giorno.
Innovazione
Progettiamo gli stampi internamente, con l'esperienza accumulata in oltre 70 anni di attività. Un know-how che nessuna azienda giovane può replicare in poco tempo.
◼ L'INTERVISTA
Tre voci, una storia,
una famiglia
I tre titolari della famiglia Gagnor raccontano la Fonderia Careglio attraverso la sua storia, il rapporto con i clienti e il significato di portare avanti un'impresa arrivata alla quarta generazione.
TITOLARE
Davide Gagnor
Quattro generazioni alla guida di Careglio
TITOLARE
Elisa Gagnor
Cosa apprezzano i clienti di Fonderia Careglio?
TITOLARE
Sara Gagnor
Fonderia Careglio raccontata da Sara Gagnor
◼ LO STABILIMENTO
Tecnologia, competenza, affidabilità
4.500 mq di area produttiva
Uno stabilimento moderno e organizzato per garantire efficienza e qualità costante.
10 presse automatiche
Da 350 a 2.000 tonnellate di capacità di chiusura.
Isole robotizzate e automazione
Processi automatizzati per la massima ripetibilità e sicurezza.
Progettazione stampi interna
Ufficio tecnico dedicato per lo sviluppo e la manutenzione degli stampi.
◼ LE PERSONE
Un'azienda che lavora come una famiglia
"Non sembra neanche una fonderia"
È una delle frasi che sentiamo più spesso dai clienti che visitano il nostro stabilimento per la prima volta. Ordine, pulizia, organizzazione: sono il riflesso di un modo di lavorare che mettiamo in pratica ogni giorno, non solo quando arriva qualcuno.
In Fonderia Careglio lavorano oggi 50 persone. Molte di loro sono qui da anni, alcune da decenni. È un team che conosce il mestiere, che collabora senza gerarchie rigide e che considera la qualità del prodotto una responsabilità condivisa, non solo dell'ufficio qualità.
